Een van de meest gestelde vragen van potentiële Managing Partners is: "Wat gebeurt er nadat ik heb getekend?" Het antwoord is een gestructureerd, intensief en ongelooflijk stimulerend 90-daags traject dat u van onboarding naar het genereren van uw eerste inkomstengevende klant brengt. Hieronder leest u precies hoe de eerste 90 dagen eruitzien als nieuwe Managing Partner bij Valenta.
Dag 1-30: Basis en lancering
Uw traject begint direct nadat u uw franchiseovereenkomst hebt ondertekend. Binnen de eerste week wordt u in contact gebracht met uw eigen onboardingteam en krijgt u toegang tot het uitgebreide trainingsplatform van Valenta. Dit is geen saaie PowerPoint-presentatie. Het is een praktische voorbereiding die ervoor zorgt dat u snel klaar bent om klanten te bedienen.
Tijdens deze fase volgt u een intensieve verkooptraining waarin de beproefde methodiek van Valenta aan bod komt voor het identificeren van automatiseringskansen binnen organisaties van potentiële klanten. U leert hoe u een Automation Opportunity Assessment uitvoert, de gratis diagnose die uw belangrijkste ingang bij potentiële klanten vormt. Daarnaast krijgt u producttraining over het volledige aanbod van AI-automatisering, Digitale Assistenten, Agentic AI en managed services dat u gaat aanbieden.
Belangrijk is dat u geen technische achtergrond nodig hebt om succesvol te zijn. Het implementatieteam van Valenta verzorgt de volledige technische uitvoering. Uw rol bestaat uit het opbouwen van relaties en adviserende verkoop aan bedrijfsleiders, vaardigheden die rechtstreeks aansluiten bij een achtergrond in het bedrijfsleven of de verkoop.
Dag 31-60: Ontwikkeling van de pijplijn
Na afronding van de training verschuift de focus in de tweede maand naar actieve bedrijfsontwikkeling. U werkt volgens de beproefde verkoopmethodieken van Valenta en maakt daarbij gebruik van uw bestaande professionele netwerk. De meeste Managing Partners merken dat hun eerste gekwalificeerde kansen voortkomen uit mensen die ze al kennen: voormalige collega's, zakelijke contacten of lokale ondernemers die worstelen met precies die operationele uitdagingen die Valenta oplost.
U staat er niet alleen voor. Het verkoopondersteuningsteam van Valenta neemt deel aan uw eerste gesprekken met potentiële klanten, helpt bij prijsstelling en afbakening en ondersteunt u bij het opstellen van voorstellen. Deze praktische ondersteuning loopt door totdat u het verkoopproces zelfstandig en met vertrouwen kunt uitvoeren. Daarna blijft ondersteuning beschikbaar wanneer u die nodig hebt.
In deze fase bouwt u ook uw aanwezigheid op de lokale markt op met Valenta’s marketingondersteuning, waaronder promotiemateriaal, sjablonen voor digitale marketing en advies om uzelf als lokale AI- en automatiseringsexpert te positioneren.
Dag 61-90: Eerste klanten en omzet
Tegen de derde maand werkt u actief aan deals in uw pijplijn. Veel Managing Partners halen binnen deze periode hun eerste klant binnen, al varieert de timing naargelang uw markt, netwerk en de complexiteit van de deal. De sleutel is consequent prospects werven, ondersteund door de systemen en verantwoordingsstructuur van Valenta.
Zodra u die eerste deal binnenhaalt, treedt de leveringsinfrastructuur van Valenta onmiddellijk in werking. U behoudt de klantrelatie; het wereldwijde team van Valenta zorgt voor de technische implementatie. Dit betekent dat u zich kunt concentreren op waar u het beste in bent (het opbouwen van relaties en het uitbreiden van uw klantenbestand), terwijl u erop kunt vertrouwen dat de levering de verwachtingen van de klant zal overtreffen.
De inkomsten van een Valenta-franchise komen uit drie bronnen: adviesvergoedingen voor eerste analyses en strategisch werk, implementatievergoedingen voor AI- en automatiseringsprojecten en maandelijkse terugkerende vergoedingen voor managed services. Die component met terugkerende inkomsten is cruciaal. Hij groeit in de loop van de tijd en creëert een stabiele, toenemende inkomstenbasis in plaats van de wisselvalligheid van uitsluitend projectwerk.
Na 90 dagen: uw bedrijf opschalen
De eerste 90 dagen zijn slechts het begin. De meeste Managing Partners zien binnen 12 tot 24 maanden sterke schaalgroei wanneer hun basis van terugkerende inkomsten toeneemt en hun reputatie in de regio groeit. Toppresteerders behalen aanzienlijke jaarlijkse terugkerende inkomsten van zes cijfers, waarbij sommigen richting zeven cijfers groeien.
Wat is het verschil tussen goede en uitmuntende prestaties? Succesvolle Managing Partners noemen steevast drie factoren: een gestructureerde benadering van het werven van nieuwe klanten, een sterke focus op een specifieke branche, en het benutten van de ondersteuningssystemen van Valenta in plaats van het wiel opnieuw uit te vinden.
Is dit traject geschikt voor u?
Het 90-dagen-startprogramma is het meest geschikt voor kandidaten die beschikken over verkoopvaardigheden en het vermogen om relaties op te bouwen, een professioneel netwerk hebben waarop ze kunnen terugvallen, bereid zijn beproefde werkwijzen te volgen en over voldoende werkkapitaal beschikken om in hun eigen onderhoud te voorzien tijdens de opstartfase.
Als u een bedrijfsleider, verkoopprofessional, managementconsultant of ondernemer bent en op zoek bent naar een nieuwe uitdaging, dan is het Valenta-model wellicht de ideale keuze voor u. De markt voor AI en automatisering biedt kansen ter waarde van vele biljoenen dollars, en het voordeel van een early mover in uw regio is reëel.
Klaar om aan uw 90-daagse traject te beginnen?
De eerste stap is een vrijblijvend gesprek met ons franchiseteam. We beantwoorden uw vragen, bespreken de beschikbaarheid van gebieden en helpen u te bepalen of Valenta bij uw doelstellingen past.
Bekijk de details over training en ondersteuning
Vraag uw franchisebrochure aan om te ontdekken hoe uw eerste 90 dagen eruit zouden kunnen zien.
